為有效利用公司內部師資，充分發揮骨干員工的“傳、幫、帶”作用，加強對新入職員工的技能培養，有效促進青年員工成長成才，7月28-30日，致遠市政分批次舉行了導師帶徒簽訂儀式暨拜師大會。

在拜師儀式上，羅惠敏和胡道敏為大家詳細介紹了“導師帶徒”方案，并宣讀了師帶徒中導師和徒弟的職責。在全體與會人員的共同見證下，各位學員與導師簽署了拜師協議書，正式結為師徒。

學員莊重地向導師敬茶，并深深鞠躬，行拜師禮，以表尊師敬道之情。

2020-2021年度公司八項目部秉持著用好人才、留住人才的信念悉心培養員工，取得顯著成就，獲得優秀人才培養基地的榮譽稱號。任玲獲得2020屆優秀學員稱號，她勉勵大家要積極主動尋求上進，尊重師父，學會感恩。

導師代表高賢與胡軍偉分別發言，希望大家能端正態度、砥礪前行、不忘初心，完成蛻變，不斷學習知識與技能，塑造自我，實現自我價值，早日成為致遠的中流砥柱，并代表全體導師進行宣誓。

徒弟代表徐夢妮和鄭偉分別發言，表示今后將主動做事，勤學多問，及時總結，增強獨立思考能力，盡快提高自身水平。珍惜機會，虛心向師傅學習，努力提高自己各方面的素養，并代表全體徒弟進行宣誓。

在拜師儀式結束之際，彭駿做總結發言。他向大家表示祝賀，并向結對師徒提出了三點要求：第一，徒弟要虛心請教，耐心學習；第二，導師要團結友愛，傾心相助，保持溝通；第三，導師和徒弟要共同進步，一同成為致遠的未來之星。

此次拜師儀式，傳達了致遠市政對所有新員工的熱切關懷和殷殷期望，有效增進了師徒之間的情誼，相信憑借著拜師的儀式感和使命感，新員工將進一步成長成才，繼續努力，為致遠市政續寫不朽的篇章！